粤府办〔2014〕51号 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
技能改革促进财富转型进级的意见
为敦促全省家产企业新一轮技能改革,加速财富转型进级,促进经济安稳康健可一连成长,经省人民当局赞成,现提出以下意见。 (一)总体要求。新一轮技能改革要以企业为主体、市场为导向、创新为动力,充实运用先辈合用技能,通过改技能、改工艺、改装备、改产物、改打点等方法,敦促企业实施全方位的技能改革。僵持市场主导和当局引导相团结,实施目次制打点,重点支持《广东省家产企业技能改革指导目次》(以下简称《目次》,由省经济和信息化委另文宣布)老手业规模的扩产增效、智能化改革、装备更新、民众处事平台建树和绿色成长,《目次》范畴之外的行业规模由企业依据市场环境自行组织实验。 (三)支持扩产增效。优化投资布局,勉励和支持企业对切合财富政策、市场远景好、经济效益优的项目增进投资,扩大出产局限,进步产物技能含量和附加值,晋升效益。引导企业重点投向用地少、耗损低的优质技改项目,支持重大项目及先辈制造业基地建树。深化财富链延长, (八)增强财务资金支持。2015年至2017年,省财务预算布置技改专项资金75亿元,首要回收股权投资、贴息等方法支持有局限效应、龙头集聚效应的项目,对入口先辈技能装备用于技能改革投资项目,切合入口装备贴息政策的,给以贴息支持,详细步伐由省财务厅会同省经济和信息化委另行研究拟定。勉励投资额大、发动性强的项目申报国度财务专项资金。引导处所当局加大对技改的财务支持力度,勉励有前提的地市设立技改专项。实验过后奖补政策,从2015年起,对切合国度财富政策和《目次》、在广东省内注册并取得技能改革投资项目存案证的局限以上家产企业,省、市、县财务通过预算布置,从落成下一年起持续三年内,按对财务孝顺增量额度中省级分成部门的60%、地市级分成部门的50%、县级分成部门的40%实施以奖代补。 |